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苏州市人社局组织专家对公司姑苏高技能领军人才候选人进行现场考评
发布时间:2019年12月25日    来源:公司

    为进一步加强企业高技能人才队伍建设,根据《关于组织开展苏州市高技能领军人才引进申报工作的通知》以及《姑苏高技能人才计划实施细则》要求,公司严格对照申报条件,认真组织姑苏高技能领军人才申报工作。

    经组织申报、资格审查、专家评审等程序,苏州市人社局于12月20日对候选人谢国洪开展实地考评工作。本次考评由苏州市人社局统一组织,通过对谢国洪个人工作领域的技能特长、绝活、工作过程中攻破难关、应急方案的提出、实施以及所能实现的效果及在团队中发挥的作用等项目考评,并经过专家组对候选人提问及答辩等程序,完成了全方位评估.考评结束后,专家组就我公司加强技能人才培养、培育创新精神及工匠精神等工作提出了建议。

    高技能人才的培养是企业人才队伍建设的重要组成部分。公司将积极利用好地方相关政策,拓宽技能人才队伍的培养渠道,为公司发展储备人才资源。

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